L'Invidia Conduce à Comportamenti Antisociali?

Mentre chì a gelosia hè chjamata "mostru d'ochji verdi", l'invidia hè spessu vista cum'è u so omologu più domatore, più innocente. Dunque, ci sò state relativamente poche ricerche nantu à e cunsequenze di l'invidia. Studi esistenti suggerenu chì l'invidia hè ligata à un benessere persunale inferiore, tuttavia, poche ricerche anu investigatu e cunsequenze interpersonali di l'invidia (Behler, Wall, Bos, & Green, 2020). Behler et al. (2020) hà dunque realizatu un inseme di sperienze per capisce se l'invidia pò purtà à dannu interpersonale. Oltre à studià l'effetti di l'invidia, i circadori anu guardatu a gratitudine, chì si pò pensà cum'è u cuntrariu di l'invidia postu chì una persona grata apprezza ciò chì hà dighjà, mentre chì una persona invidiata vole ciò chì l'altri anu.

Studiu 1

In u primu studiu, i ricercatori anu reclutatu un campionu etnicamente diversu di 143 studenti in una università nantu à a costa orientale di i Stati Uniti. In a cundizione d'invidia, à i participanti li sò stati detti: "L'invidia hè un sintimu negativu o un statu emotivu chì deriva da un desideriu di avè i pussessi, i successi, o e qualità di un altru per te" (p.3). Dopu, sò stati incaricati di passà 10 minuti scrivendu nantu à un esempiu in u quale si sentenu invidiosi. In a cundizione di gratitenza, à i participanti li sò stati detti: "A gratitudine hè un sintimu pusitivu o statu emotivu chì risulta da ricunnosce e fonti di buntà in l'altri è i benefici chì avete ricevutu da l'altri" (p.3). Simile à in a cundizione d'invidia, i participanti anu scrittu annantu à un esempiu in u quale anu sentitu gratitudine. Infine, in a cundizione neutrale, i participanti anu riflessu nantu à una "interazione tipica" cun un venditore è dopu anu scrittu nantu à i so sentimenti durante sta interazione.

Dopu à u compitu di scrittura, i participanti sò stati accoppiati cun un cumpagnu di sessu chì anu cridutu ch'elli avarianu compie un altru compitu cun. Un cumpagnu di listessu sessu hè statu sceltu postu chì a ghjente hè più prubabile di paragunà si à quelli chì li sò simili. Stu cumpagnu era in realtà un cunfederatu furmatu chì dopu "accidentalmente" hà tombu una tazza di 30 matite quandu u sperimentatore era fora di a stanza. U confederatu hà pigliatu lentamente e matite è hà registratu quante matite u participante li hà aiutati à piglià.

I circadori anu trovu chì quelli chì sò stati indotti à sente invidia anu pigliatu menu matite (10,36 in media) paragunatu à quelli in gratitenza (13,50 matite in media) o neutrali (13,48 matite in media). Intantu, quelli in a gratitudine è e cundizioni neutrali ùn anu micca diffirenti in u numeru di matite chì anu pigliatu.

Studiu 2

In u Studiu 2, i circadori anu scopu di capisce se l'invidia puderia causà dannu piuttostu cà simpliciamente a vuluntà d'aiutà. Un campionu etnicamente diversu di 127 studenti di a stessa università cum'è in Studiu 1 hè ghjuntu in laburatoriu è hè statu assignatu à una di e trè cundizioni: invidia, gratitudine o neutru. Per induce l'emozioni, i circadori anu adupratu e stesse attività di scrittura cum'è in Studiu 1 cù una sola eccezione. A causa di a preoccupazione chì u compitu di u venditore puderia avè induttu sentimenti pusitivi, i studienti in cundizione neutrale sò stati invitati à osservà i dettagli di a stanza in cui eranu è à scrive nantu à sti dettagli.

Dopu, i participanti anu compiutu una versione mudificata di u Tangram Help Hurt Task (Saleem et al., 2015), un ghjocu di puzzle chì i participanti ponu aiutà o dannà i so cumpagni. In questu casu, i participanti anu dettu chì elli è u so cumpagnu selezziunavanu puzzle, variendu in difficoltà, l'unu per l'altru. Eranu ancu infurmati chì, se tramindui avianu cumplettatu tutti i puzzle in 10 minuti, riceverianu ognunu un puntu extra di .25 di creditu di corsu. Tuttavia, se ùn riescenu micca à cumplettà i puzzle in 10 minuti, solu unu di elli, u più veloce, riceverà creditu di corsu in più. Questa persona riceverà .5 punti extra di creditu di corsu.

I risultati anu indicatu chì i participanti chì eranu indotti à sente invidia eranu più prubabili di quelli in e condizioni neutrali o di gratitudine per assignà puzzle più duri à u so cumpagnu. Quelli chì sò in cundizione di invidia anu segnalatu ancu un desideriu più grande di dannà u cumpagnu (vale à dì, l'intenzione di rendelu difficile per elli di guadagnà crediti) paragunatu à quelli in cundizione neutrale. À u cuntrariu di l'aspettative, ùn ci era nisuna differenza in u desideriu di dannu per quelli in l'invidia contr'à e condizioni di gratitudine. Sorprendentemente, ùn ci era ancu nisuna differenza trà i trè gruppi in u desideriu di aiutà u cumpagnu nè l'assignazione di puzzle più faciuli à u cumpagnu. I ricercatori suggerenu chì sta mancanza di differenze in i comportamenti prosociali pò esse dovuta à a natura competitiva di u scenariu.

Implicazioni

Presi inseme, queste scoperte mostranu chì l'invidia pò fà chì e persone non solu si astenganu passivamente da aiutà l'altri ma ancu danneghjanu attivamente l'altri. Impurtante, l'effetti interpersonali dannosi si estendenu à quelli chì ùn sò micca l'ubbiettivi originali di l'invidia. In questu studiu, i participanti anu dannighjatu (o ùn anu micca aiutu) un stranu cumpletu per via di i so sentimenti d'invidia.

U studiu hà ancu trovu inaspettatamente chì induce a gratitudine ùn hà micca aumentatu i comportamenti prosociali nè riduce i comportamenti antisociali paragunatu à a condizione neutra. I ricercatori sottolineanu chì e recenti meta-analisi (per esempiu, Dickens, 2017) anu ancu suggeritu chì mentre l'intervenzioni di gratitudine ponu aumentà u so affettu pusitivu, sò piuttostu inefficaci per migliorà e relazioni interpersonali. I ricercatori suggerenu chì invece, i compiti di autoaffirmazione, in cui una persona riflette nantu à i valori chì sò i più impurtanti per elli, ponu esse aduprati per impedisce à e persone di sente l'emozione dannosa di l'invidia.